01 // チャート・グラフ作成スタジオFUNNEL
採用選考ファネルチャート — 応募から書類・面接・内定承諾までの歩留まり
応募数から書類選考、一次・最終面接、内定提示、入社承諾までの選考通過率を可視化し、採用プロセスのボトルネックを把握します。
SUM / TOTAL2,022
MEAN (AVG)337
MEDIAN (P50)106.5
MIN11
MAX1,450
STD DEV (s)556.78
CHANGE % / CAGR-99.2% (-62.3%)
グラフの棒やポイントに触れると、正確な数値と内訳が表示されます。
グラフのデータ (6)
ヒント：ExcelやGoogleスプレッドシートの行をセルへ直接貼り付け（Ctrl+V / ⌘V）できます。
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計算式とスケールの補足
Application-to-Hire Yield = (Hired / Applications) * 100%. Onsite-to-Hire Ratio = Hired / Onsite. Interviews per Hire = TotalStages / Hired.
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よくある質問（FAQ）
採用選考ファネルチャート — 応募から書類・面接・内定承諾までの歩留まりの使い方は？+
数値を入力するかスライダーを動かすだけで、採用選考ファネルチャート — 応募から書類・面接・内定承諾までの歩留まり（数式: funnel）をブラウザ上で即座に計算・視覚化できます。応募数から書類選考、一次・最終面接、内定提示、入社承諾までの選考通過率を可視化し、採用プロセスのボトルネックを把握します。
採用選考ファネルチャート — 応募から書類・面接・内定承諾までの歩留まりの計算結果やグラフは保存できますか？+
はい。計算結果のワンクリックコピーに加え、高解像度のSVG・PNG画像、CSVデータ、印刷用ワークシートとして即座に出力できます。
採用選考ファネルチャート — 応募から書類・面接・内定承諾までの歩留まりのサンプルデータを消去して白紙から入力できますか？+
はい。ツール上部のクリア（白紙から開始）ボタンを押すとすべての入力欄がリセットされ、いつでもサンプルデータを再読み込みできます。